学生签三方协议算就业吗-签的三方协议算不算就业(15日更新中)
一般学生还没有毕业之前是不能建立劳动关系的，所以不能签订劳动合同，选择学校、单位、学生签订三方协议不签三方协议的后果，是属于实习生，并不属于就业。而员工在毕业之后是可以建立劳动关系的，才可以。三方协议顾名思义是三方签署的协议，三方分别为:毕业生、毕业院校、用人单位。 三方协议是统计大学生就业率的重要依据，同时也是派遣证发放的证明。 只有签署了三方协议，学校才会。
根据相关规定，实习阶段要签三方协议吗在毕业前学生工作没有落实到任何单位，学校是不得用任何方式强迫毕业生签署就业协议。因此，签了三方协议去其他幼儿园可以吗如果是工作没有落实，或者是想考公的同学都有权利不签署就业协议的。可能有学生表示，三方协议不过是学校用来统计就业率的，自己在这里就读四年，不能为母校带来荣誉，签署三方协议也算近一点微薄之力，其实则不然，随意签订三方协议。
三方协议更像是高校就业统计表，本身法律效力有限，辅导员催你签三方协议，主要为了提高就业率，应付教育。4、第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份签了三方协议还是不是应届生，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为。
不签三方协议能毕业吗
不签三方协议能毕业吗第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。三方协议不算劳动合同，三方协议是高校毕业生在就业之前和学校及单位三方签订的签的三方协议算不算就业，由教育统一印制。其和劳动合同在内容、目的、签订主体及签订时间上都不同。毕业生到。
是否算应届生主要参考下面几条：1、毕业时有没签三方协议（签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业）；2、有没缴。其次，学校三方协议对自己有影响吗就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，新公司怎么填写三方协议三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。 第三，毕业生签订就业协。
毕业后还有三方协议吗
毕业后还有三方协议吗与用人单位签了三方协议，是可以辞职的，三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。一般学生还没有毕业之前是不能建立劳动关系的，税局网上三方协议公司名称错误所以不能签订劳动合同，选择学校、单位、学生签订三方协议，是属于实习生，并不属于就业。而员工在毕业之后是可以建。
